(ストラテジック・セレクション・リミテッドのプライバシーポリシーはこちら閲覧できます）[RK1] Privacy Policy for Strategic Selection Ltd
ストラテジック セレクション インターナショナル リミテッド（以下「当社」といいます）は、人材紹介事業において収集したサービス（以下「本サービス」といいます）及びお客様（以下「利用者」といいます）に関する個人情報保護方針（以下、「本方針」といいます）を以下のとおり定めます。 利用者は、本方針に同意の上、当社のサービスを利用するものとします。本ポリシーにご同意いただけない場合は、本サービスのご利用を中止していただきます。
1. 収集したユーザー情報と収集方法
本ポリシーにおいて、「利用者情報」とは、利用者の識別に関する情報、通信サービス上の行動履歴、その他利用者または利用者の端末に関連して生成または蓄積された情報をいい、当社が収集するものをいいます。
本サービスにおいて当社が収集する利用者情報は、収集方法により以下のとおりとします。
1.1 ユーザーから提供された情報
利用者が本サービスを利用するために、または本サービスの利用を通じて提供する情報は以下のとおりです。
§ 氏名、生年月日、性別、職業等のプロフィールに関する情報。
§ メールアドレス、電話番号、住所等の連絡先に関する情報
§ クレジットカード情報、銀行口座情報、電子マネー情報等の支払方法に関する情報。
§ 利用者の顔写真等の静止画情報
§ 利用者が入力フォームその他当社が指定する方法により入力または送信した情報
1.2 利用者が本サービスを利用する際に他サービスとの連携を許可することにより他サービスから提供される情報、利用者が本サービスを利用する際にSNS等の他サービスとの連携を許可した場合、許可時に同意した内容に基づき、当該外部サービスから以下の情報を収集します。
利用者が外部サービスで使用するID
§ その他、利用者が外部サービスのプライバシー設定により提携先に開示を許可した情報
1.3 利用者が本サービスを利用する際に当社が収集する情報
当社は、本サービスへのアクセス状況および本サービスの利用状況に関する情報を収集することがあります。これには以下の情報が含まれます：
– リファラー
– IPアドレス
– サーバーのアクセスログに関する情報
– クッキー（Cookie）、ADID、IDFA等の識別子に関する情報
– ご利用端末の情報通信端末の機体識別に関する情報
– ご利用のブラウザ、OS、その他の情報通信端末に関する情報
– Wi-Fi接続に関する情報
– 閲覧履歴・行動履歴
2. 個人情報の利用目的
本サービスの提供に関する利用者情報の具体的な利用目的は以下の通りです。
2.1 サービス利用者の個人情報の利用目的について
– 本サービスに関する登録の受付、本人確認、ユーザー認証、ユーザー設定の記録、利用料金の決定
– 本サービスの提供、保守、保護、改善のため
– 利用者の利用状況、運営状況の計測のため
– 広告の配信、表示、効果測定のため
– 本サービスに関するご案内、お問い合わせへの対応のため
– 本サービスに関する当社の規約、ポリシー等（以下「規約等」といいます。）
– 違反行為への対応
– 本規約等の変更を通知するため
– 当社との取引の判断（与信判断）および取引後の管理のため
– その他付随・関連する事項のため
2.2 業務委託先、提携先等の個人情報の利用目的
– 業務上必要な連絡、契約の履行、商談等のため
– 顧客情報の管理
2.3 当社が委託を受けて行う採用活動における応募者の個人情報の利用目的
– 応募者への情報提供、連絡、通知のため
– 選考のため（リファレンスチェック等の確認手続きを含む）
– 必要な入国査証、在留申請、就労許可等の取得を支援するため
– 今後の採用計画のための統計的利用等、採用活動に付随する利用
3. 通知・公表または同意の取得方法、利用停止請求方法
3.1 以下の利用者情報については、収集前に利用者の同意を得るものとします。
– 位置情報
3.2 利用者は、本サービスに関する所定の設定を行うことにより、利用者情報の全部または一部の収集または利用の停止を請求することができます。 停止について 利用者情報の項目によっては、本サービスの利用が前提となっているため、当社所定の方法により本サービスから退会された場合に限り、利用者情報の収集または利用を停止します。
4. 個人情報の第三者提供
4.1 当社は、利用者の個人情報を適切に管理し、次のいずれかに該当する場合を除き、個人情報を第三者に開示いたしません。
採用関連情報
4.2 当社が人材紹介会社に代わって行う採用活動において、人材紹介会社が利用者のプロフィール情報の一部または全部を人材紹介会社に開示することに同意した場合、当社は、その同意に基づき、プロフィール情報の提供を求めます。
上記提供について利用者から同意を得た場合
4.3 上記各利用目的の達成に必要な範囲内において、当社の業務委託先に個人情報等の全部または一部を提供する場合。この場合、当社は業務委託先に対し、情報管理について適切な監督を行います。
法令に基づき開示が必要な場合
5. 取得情報の第三者との共同利用
当社は、取得した情報を以下のとおり第三者と共同利用することがあります。
共同利用する情報：「1. 収集する利用者情報および収集方法」に定める取得情報
共同して利用する者の範囲 当社グループ会社（親会社または関連会社）
利用者の利用目的 「2.個人情報の利用目的」参照
(2)に掲げるもののうち、外国の第三者との間で共同して利用する場合における参考情報
共同利用に関する管理責任者 当社の個人情報保護管理者
当該外国の名称 イギリス、シンガポール共和国
当該外国の個人情報保護体制に関する情報
情報保護制度を有する国とします。シンガポールについては、個人情報保護委員会。
公表されている “諸外国の個人情報保護に関する制度調査 “を参照。
§ 個人情報保護のために第三者が講じている措置に関する情報 個人データの取扱いは、日本国内において個人情報取扱事業者に求められる措置及び行動基準を講じます。
6. 個人情報の海外転送
利用者から取得した個人情報は、「2.個人情報の利用目的」に基づく範囲内で、当社英国本社とシンガポール現地法人との間で相互に授受し、利用します。当社、英国の親会社およびシンガポールの関連会社は、各国の法令を遵守し、個人情報の授受を行います。
7. 個人情報の開示、訂正、削除、消去、利用停止等
当社は、個人情報保護法の定めに基づき、個人情報の開示（第三者に提供され、又は提供を受けた個人データの記録を含み、以下同じとします）、訂正、削除等を行います。削除、利用停止等を求められた場合には、利用者本人からの請求であることを確認の上、遅滞なく利用者情報の開示、訂正、削除、消去、利用停止等を行います。(当該個人情報が存在しない場合は、その旨を通知します)。ただし、個人情報保護法その他の法令により、当社が開示義務を負わない場合は、この限りではありません。なお、個人情報の開示にあたっては、手数料をいただく場合がありますので、あらかじめご了承ください。
8. 個人情報の安全対策
当社は、取得した個人情報を保護するために合理的な予防措置を講じ、ファイアウォール、侵入検知、ストラテジック・セレクション・インターナショナル・リミテッドなどの技術を使用して、オンラインとオフラインの両方で徹底したセキュリティを確保しています。
9. 従業員および請負業者の監督
当社は、個人情報等の安全管理・保護に関する社内教育等を実施し、従業員の個人情報保護意識の向上・啓発に努めます。また、当社の業務において、個人情報等の取扱いの全部または一部を委託する場合があります。個人情報の取扱いについては、契約により定め、必要かつ適切な監督を行います。
10. プライバシーポリシーの変更手続きについて
当社は、必要に応じて本ポリシーを変更することがあります。ただし、法令等により利用者の同意が必要とされる変更を行う場合には、変更後の本方針については、当社所定の方法により同意いただいた利用者のみに適用されるものとします。当社は、本ポリシーを変更する場合には、変更後の本ポリシーの内容および実施時期について、当社ウェブサイトへの掲載その他適切な方法により、利用者情報に通知するものとします。
11. 問い合わせ・苦情窓口
本プライバシーポリシーおよび当社の個人情報の取扱いに関するお問い合わせ・苦情等は、下記までご連絡ください。
privacy@stratsel.com